致年少的自己

由 Mux 主办的 DEV 全球展示挑战赛：展示你的项目！

回顾过去几年，我从开发者世界的新人成长为如今能够称得上是开发者的一员，这段旅程教会了我许多人生道理。

以下是一些给刚入行的人的建议；这些是我希望当初走进职场的自己能够听到的，那时我经验尚浅，对代码充满热情，脑子里却一片茫然。

态度决定一切。
我们对待各种境况乃至人生的态度，塑造了我们的人格，决定了我们是能克服困难、脱颖而出，还是屈服于困境。我们永远都有选择，而我们的选择决定了我们的未来，尤其是在职业生涯的初期。

放下你的自尊。
记住，没有哪份工作是低人一等的。所以，不要害怕从最底层做起。无论我们做什么，或者被要求做什么，都要做到最好；即使这意味着分拣邮件。

我们都在不断学习。
嘿！犯错在所难免，出现故障在所难免，没有人能无所不知。

那么我们该怎么办？

勇于承认错误，改正错误，从中吸取教训，避免重蹈覆辙。
不要陷入互相指责的泥潭。错误是学习的关键，我们如何应对错误才是最重要的。

做好准备。
我喜欢这句老生常谈。

“运气是准备遇到机会的结果。”
——罗马哲学家塞内卡

非常适用于未来一千年。

准备就是学习。学习并掌握基础知识，了解我们在不久的将来需要用到的新技术或工具。

人类是好奇的生物，渴望了解一切，但

• 什么对我们有利？
• 它将如何帮助我们提升技能？

具备辨别能力并分清轻重缓急至关重要。正确的做法是先从第二天需要了解的信息入手，然后再逐步构建更长远的计划。

“无论你认为自己能做到还是做不到，你都是对的。”

• 我够好吗？
• 我能做到吗？
• 他们会解雇我吗？

如此往复，疑虑便像一条永无止境的线索，不断在我们脑海中盘旋，我们只是在浪费精力。

想想在健身房锻炼，付出越多，效果就越明显。所以，继续努力；努力终会得到回报，也要不断学习；没有人能夺走我们的学习成果。

其次，公司招人并非只是为了解雇。寻找合适的人才需要投入大量的时间和精力。唯一重要的问题是：“我们是否在为公司创造价值？”因为归根结底，一切都关乎公司，而非你我。

不要过分在意别人的看法。
我们每个人的时间和精力都是有限的，把时间浪费在这上面不太可能帮助我们实现目标，也不会让我们更快乐。

但是你可以做一些事情，例如

问问自己吧。
我们来到这里都是为了学习和提升自己，你怎么知道自己是在进步还是退步呢？

自我反思是我们都需要培养的一种品质，一种真正评估自身的能力。但在此之前，我们可以做的就是主动寻求反馈。寻求真诚的反馈，并且在此之前，要乐于接受它，无论是赞扬还是批评。
我们常常抱怨批评，却未能将其视为反馈，未能积极地、不针对个人地看待它。这样做只会让你成为一个更好的人。

最后，学会热爱你所做的事情，你就会享受其中的每一部分。认真学习，停止抱怨，因为抱怨并不能帮助你进步。

摄影：Rini Simon